第三方人力管理公司作为现代企业运营中的重要支撑力量，通过专业化、系统化的服务帮助企业优化人力资源管理流程，降低运营成本，提升组织效能，这类公司介于用人单位与劳动者之间，承接企业非核心或辅助性的人力资源管理职能，涵盖招聘、薪酬、培训、劳动关系...
