人力资源公司在运营过程中，若涉及外国籍人员的招聘、管理及派遣等工作，需严格遵守中国法律法规及国际劳工标准，确保外籍员工的合法权益得到保障，同时满足企业对国际化人才的需求，以下从外籍人员聘用流程、法律法规要求、管理挑战及优化策略等方面展开详细...
