公司委托第三方计算社保是当前许多企业，尤其是中小型企业常见的人力资源管理外包模式，这一做法的核心在于将专业性强、政策敏感度高、且耗时耗力的社保核算工作交由专业的第三方服务机构完成，从而让企业能够更专注于核心业务发展，同时确保社保管理的准确性...
