公司未事先通知解职员工这一行为在劳动法律关系中属于较为典型的违法解除情形,不仅可能侵害劳动者的合法权益，也会给用人单位带来法律风险和经济损失，从法律性质上看，劳动合同的订立与履行应遵循平等自愿、协商一致的原则，而单方解除权作为劳动合同中的一...
