这是一个非常普遍且棘手的问题,它像一个毒瘤，会慢慢侵蚀一个公司的根基，管理混乱和复杂的人事关系往往是相辅相成、互为因果的，下面我将从问题表现、深层原因、负面影响、以及解决思路四个方面，系统地为你剖析这个问题，问题的主要表现管理混乱的典型症...
