当员工出现职业病时,公司作为用人单位，需严格按照法律法规和职业健康管理体系履行主体责任，从应急处置、医疗救治、责任认定到后续管理，形成闭环处理流程，既保障员工健康权益，也规避企业法律风险，以下是具体处理步骤及要点：立即启动应急响应，保障员工...
