珲春信息网作为本地最具影响力的综合信息服务平台之一,始终致力于为珲春市民提供及时、准确的生活资讯与便民服务，为进一步提升平台内容质量与服务范围，现面向社会公开招聘以下岗位人才，欢迎有志之士加入我们的团队，共同推动珲春本地互联网产业的发展。
本次招聘岗位涵盖内容运营、技术开发、市场推广及行政支持四大类，具体要求如下： 运营类岗位**
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新媒体编辑（2名）
- 职责：负责珲春信息网微信公众号、抖音等新媒体平台的日常内容策划、撰写与发布，包括本地新闻、生活攻略、活动资讯等；跟踪平台数据，优化内容传播效果。
- 要求：大专及以上学历，新闻、中文、传媒等相关专业优先；具备1年以上新媒体运营经验，熟悉图文排版与短视频制作；热爱珲春本地文化，有较强的文字功底与创意能力。
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信息审核专员（1名）
- 职责：对平台用户发布的招聘、房产、二手交易等信息进行审核，确保内容合规；处理用户举报信息，维护平台信息健康。
- 要求：本科及以上学历，法律、社会工作等专业优先；工作细致严谨，具备较强的责任心与判断力；能适应轮班工作制。
技术开发类岗位
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前端开发工程师（1名）
- 职责：负责珲春信息网PC端与移动端页面的开发与维护，优化用户体验；配合后端团队完成功能模块的对接。
- 要求：本科及以上学历，计算机相关专业；熟练掌握HTML、CSS、JavaScript等前端技术，有Vue.js等框架开发经验；具备良好的代码规范与沟通能力。
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后端开发工程师（1名）
- 职责：负责平台数据库设计与开发，搭建稳定的服务器架构；保障平台数据安全与系统稳定运行。
- 要求：本科及以上学历，计算机相关专业；精通Java/Python等编程语言，熟悉MySQL数据库与Linux系统；有大型网站开发经验者优先。
市场推广类岗位
- 市场活动策划（1名）
- 职责：策划并执行线上线下市场活动，提升平台用户活跃度与品牌知名度；拓展本地商家合作资源。
- 要求：大专及以上学历，市场营销、广告学等相关专业优先；具备2年以上活动策划经验，有本地资源者优先；思维活跃，具备较强的执行力。
行政支持类岗位
- 行政文员（1名）
- 职责：负责公司日常行政事务，包括文件整理、会议安排、后勤保障等；协助完成招聘、考勤等人力资源工作。
- 要求：大专及以上学历，文秘、行政管理等专业优先；熟练使用Office办公软件；工作耐心细致，具备良好的沟通协调能力。
薪资福利待遇
- 薪资结构：基本工资+绩效奖金+工龄补贴，具体面议（高于本地同行业平均水平）。
- 福利保障：五险一金、法定节假日、带薪年假、节日福利、定期体检、员工旅游。
- 职业发展：完善的岗前培训、在职技能提升计划、清晰的晋升通道。
- 工作环境：现代化办公环境，年轻化团队氛围，弹性工作制度。
招聘流程
简历投递→简历筛选→面试（1-2轮）→背景调查→录用通知→入职
简历投递邮箱：hr@hunchuninfo.com，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”。
联系我们
咨询电话：0433-XXXXXXX（工作日9:00-17:30）
公司地址：吉林省珲春市河南街与光明街交汇处珲春信息大厦12楼
珲春信息网期待您的加入,与我们一同为珲春市民打造更优质的信息服务平台，助力本地数字经济腾飞！
相关问答FAQs
Q1：本次招聘是否接受应届毕业生？部分岗位对工作经验有无特殊要求？
A：本次招聘部分岗位接受优秀应届毕业生，如新媒体编辑、行政文员等岗位，更看重应聘者的学习能力与职业潜力；技术开发类岗位（如前后端开发工程师）要求具备相关项目经验，有独立开发能力者优先，具体岗位要求以招聘信息为准，应届毕业生可在校期间项目经历或实习经历中突出相关技能。
Q2：员工入职后是否有岗前培训？职业发展路径是怎样的？
A：公司为新员工提供为期1-2周的岗前培训，内容包括企业文化、平台业务、岗位技能等，帮助员工快速适应工作环境，职业发展方面，公司建立清晰的晋升通道，例如内容运营岗可从初级编辑晋升为资深编辑、内容主管，技术岗可从工程师晋升为技术经理，同时提供跨部门轮岗机会，支持员工多元化发展。
