华图教育招什么岗位？要求有哪些？-科普教育网

华图教育公司简介

华图的岗位主要分为以下几类：

这是华图最核心、最关键的岗位,直接关系到产品质量和品牌声誉。

讲师：负责各类课程（如行测、申论、面试、专业课等）的授课工作。
- 要求：具备扎实的专业知识、优秀的语言表达能力、逻辑思维能力和控场能力，通常有“试讲”环节。
教研员/课程研发：负责教材、讲义、题库、课程体系的研发与编写。
- 要求：对考试有深入研究，具备强大的文字功底、资料分析和归纳总结能力，需要有“钻”和“研”的精神。
面试讲师：专门负责公务员、事业单位等面试培训。
- 要求：形象气质佳，表达流畅，具备丰富的面试实战经验或教学经验,善于引导和启发学员。

这类岗位是公司业绩的直接贡献者,压力与回报并存。

课程顾问/咨询师：负责接听咨询电话、接待来访学员，根据学员需求推荐合适的课程并完成销售。
- 要求：沟通能力强，有亲和力,具备良好的抗压能力和销售技巧。
市场推广专员：策划和执行线上线下市场活动，提升品牌知名度和课程报名量。
- 要求：有创意，执行力强，熟悉各类新媒体（如抖音、小红书、微信）运营者优先。
渠道专员：负责与高校、企业、培训机构等建立合作关系,拓展招生渠道。

这类岗位确保公司日常运营的顺畅。

随着在线教育的发展,这类岗位需求日益增长。

以下是最有效、最直接的渠道：

官方招聘网站/公众号
- 华图教育官网：访问华图教育官方网站，通常在页面底部或“关于我们”栏目中可以找到“加入我们”或“人才招聘”的入口。
- 官方微信公众号：关注“华图教育”或“华图招聘”等官方微信公众号，这是获取最新招聘动态、宣讲会信息和投递简历的最主要渠道,他们会定期推送全国各地的岗位招聘信息。
主流招聘平台
- 在 智联招聘、前程无忧、BOSS直聘、猎聘 等平台上，直接搜索“华图教育”或相关岗位关键词,可以找到大量在招职位。
校园招聘渠道
- 学校就业信息网：密切关注您所在学校或目标学校的就业指导中心网站,华图会提前发布校园招聘行程和宣讲会通知。
- 校园宣讲会/双选会：积极参加华图在学校举办的宣讲会，这是直接与HR和用人部门交流、投递简历、甚至进行初试的绝佳机会。
内部推荐

如前所述，通过在华图工作的朋友或校友进行内推，成功率会大大提高,可以直接请他们帮忙转发简历或推荐给相关负责人。

针对性准备简历：
- 教学岗：突出你的学习成绩、获奖经历、实习经验中与“表达”、“组织”、“沟通”相关的部分，如果有过家教、学生会、社团演讲等经历,一定要重点写。
- 教研岗：突出你的学术能力、论文发表、项目研究、资料整理能力,可以附上你撰写的优秀论文或作品。
- 销售岗：突出你的社会实践、销售业绩（哪怕是卖东西）、沟通能力和抗压能力。
深入了解华图：

了解华图的发展历程、企业文化、主打课程和竞争对手情况,在面试中表现出你对公司的热情和认同感。
准备专业知识（针对教学/教研岗）：
- 行测/申论：如果你应聘的是公务员考试讲师，自己必须对行测的各个模块（言语、判断、数量、资料）和申论有深入的研究,能够讲清解题思路和技巧。
- 试讲：这是教学岗的“生死关”，提前准备好10-15分钟的试讲内容，最好能模拟真实课堂，突出你的教学风格和逻辑,可以对着镜子或朋友反复练习。
模拟面试：
- 准备一些常见面试问题，如“为什么选择华图？”“你认为自己最大的优点/缺点是什么？”“你如何处理难缠的学员？”“未来的职业规划是什么？”等。
- 对于销售岗，可能会遇到压力面试,要保持冷静和自信。

总结来说，想应聘华图教育，建议你 “紧盯官方渠道，突出自身优势，做好充分准备”，特别是对于应届生，一定要抓住校园招聘的黄金机会，积极投递简历，参加宣讲会,展现你的潜力和对教育行业的热情。

祝你求职顺利！