澎湃新闻作为国内领先的新闻媒体平台，始终秉持“思想创造价值”的核心理念，致力于为读者提供深度、及时、多元的新闻内容，为进一步加强团队建设，现面向社会公开招聘以下岗位,期待优秀人才的加入。
本次招聘岗位涵盖内容生产、技术研发、运营管理等多个领域，具体包括：深度调查记者、资深编辑、数据新闻分析师、视频编导、前端开发工程师、后端开发工程师、产品经理、市场推广专员、人力资源专员等岗位，不同岗位对专业背景、工作经验及技能要求各有侧重，其中内容类岗位需具备较强的文字功底和新闻敏感度，技术类岗位要求熟练掌握相关编程语言及开发工具,运营管理类岗位则需具备良好的沟通协调能力和行业洞察力。
应聘者需满足以下基本条件：拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规，具有良好的职业道德和敬业精神；全日制本科及以上学历，新闻传播学、计算机科学、市场营销等相关专业优先；具备岗位所需的专业知识和技能，有相关工作经验者优先；身体健康，能够承受一定的工作压力,具备良好的团队合作精神。
岗位职责方面，深度调查记者主要负责重大选题的策划与执行，独立完成深度调查报道；资深编辑负责稿件的内容审核、编辑加工及专题策划，确保新闻内容的准确性和可读性；数据新闻分析师需运用数据分析和可视化工具，挖掘数据背后的新闻价值，制作数据新闻产品；视频编导负责视频内容的策划、拍摄及后期制作，提升视频内容的传播力和影响力；技术开发岗位需参与新闻产品研发，保障平台稳定运行；运营管理岗位则负责市场推广、用户增长或团队管理等日常工作。
招聘流程包括简历投递、笔试、面试、背景调查及录用五个环节，简历投递截止日期为2025年12月31日，应聘者需登录澎湃新闻招聘官网（http://jobs.thepaper.cn）注册账号，填写个人信息并上传相关证明材料，笔试内容根据岗位不同分为专业知识测试和综合能力测试，面试环节将采用结构化面试和无领导小组讨论相结合的方式，全面考察应聘者的专业素养和综合能力，背景调查主要核实应聘者的工作经历、学历信息及有无不良记录，通过所有环节的应聘者将收到录用通知,签订劳动合同。
为帮助应聘者更好地了解招聘详情,以下是相关问答FAQs：
Q1：非新闻传播学专业的毕业生可以应聘内容类岗位吗？
A1：可以，澎湃新闻注重应聘者的综合能力和学习潜力，非新闻传播学专业的毕业生若具备优秀的文字表达能力、逻辑思维能力和新闻敏感度，且有相关实习或实践经验，均可投递内容类岗位,我们将通过笔试和面试环节全面评估应聘者的专业适配性。
Q2：技术类岗位对工作经验有何具体要求？
A2：技术类岗位根据级别不同对工作经验有差异化要求，初级岗位（如前端开发工程师助理）接受优秀应届毕业生，有相关实习经验者优先；中级岗位（如高级后端开发工程师）要求2-3年以上相关工作经验，需独立完成过项目开发；高级岗位（如技术架构师）则需5年以上行业经验，具备大型项目架构设计和团队管理能力,具体岗位要求请以招聘官网发布的信息为准。
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